Похожие организации

Мажонок Н.В. в течении года систематически не платит в сроки соответствующим договорам своим работникам - домашнем персоналу! Мажонок Наталья Викторовна переступила все законы, как законы бизнеса, так и нравственные законы. Мы искренне открыто её предупреждаем, что в настоящее время собирается материал к началу делопроизводства невыполнения не только договорных и должностных обязанностей, как бы тут ст 159 УК РФ не "попахивает": легализации среднего предпринимательства преступных доходов через - согласно ч. 1 ст. 2 Трудового кодекса работник имеет право на своевременную выплату заработной платы в полном размере, Согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ зарплата должна выдаваться не реже чем каждые полмесяца. Это значит, что между выплатами аванса и зарплаты должно быть 15 - 16 дней. Конкретные сроки следует прописать в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном или трудовом договоре... нарушении установленного срока выплаты зарплаты, является по сути санкцией за нарушение договорных обязательств компании... В Библии невыплата работнику платы за его труд, названа грехом, о котором земля взывает к Небу о возмездии. Увы, данный бизнес с Библией не считается: «Не обижай наемника, бедного и нищего,.. в тот же день отдай плату его, чтобы солнце не зашло прежде того, ибо он беден и ждет ее душа его, чтоб он не возопил на тебя к Господу и не было на тебе греха».